<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>EUjob24 News</title>
	<atom:link href="http://www.eujob24.pl/news/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.eujob24.pl/news</link>
	<description>EUjob24 News</description>
	<lastBuildDate>Fri, 18 May 2012 13:28:29 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.2</generator>
		<item>
		<title>Operator sieci komórkowej Vodafone</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/operator-sieci-komorkowej-vodafone/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/operator-sieci-komorkowej-vodafone/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 18 May 2012 13:25:42 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=700</guid>
		<description><![CDATA[Zalety sieci Vodafone: • Bezpłatna karta SIM pre-paid – bez zobowiązań plus 1 euro na karcie • Możliwość zmiany taryfy w ciągu kilku minut przez bezpłatną infolinię! • Karta SIM możliwa w wersji na tablety i iphon&#8217;y. • Bez stałych opłat • Bez minimalnego czasu trwania umowy • Pełna kontrola wydatków dzięki systemowi pre-paid CallYa [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Zalety sieci Vodafone:</strong><br />
• Bezpłatna karta SIM pre-paid – bez zobowiązań plus 1 euro na karcie<br />
• Możliwość zmiany taryfy w ciągu kilku minut przez bezpłatną infolinię!<br />
• Karta SIM możliwa w wersji na tablety i iphon&#8217;y.<br />
• Bez stałych opłat<br />
• Bez minimalnego czasu trwania umowy<br />
• Pełna kontrola wydatków dzięki systemowi pre-paid</p>
<p><strong><!-- BEGIN PARTNER PROGRAM - DO NOT CHANGE THE PARAMETERS OF THE HYPERLINK --><br />
<a href="http://partners.webmasterplan.com/click.asp?ref=597207&#038;site=8270&#038;type=text&#038;tnb=8" target="_blank"><br />
CallYa Freikarte</a><br /><img src="http://banners.webmasterplan.com/view.asp?ref=597207&#038;site=8270&#038;type=text&#038;tnb=8&#038;js=1" BORDER="0" WIDTH="1" HEIGHT="1" /><br /></strong></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/operator-sieci-komorkowej-vodafone/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Landesbank Berlin</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/landesbank-berlin/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/landesbank-berlin/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 16 May 2012 11:31:47 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Konta bankowe w Niemczech]]></category>
		<category><![CDATA[Nasi partnerzy]]></category>
		<category><![CDATA[akceptujących]]></category>
		<category><![CDATA[bez]]></category>
		<category><![CDATA[całym]]></category>
		<category><![CDATA[dodatkowych]]></category>
		<category><![CDATA[karta]]></category>
		<category><![CDATA[kosztów]]></category>
		<category><![CDATA[kredytowa]]></category>
		<category><![CDATA[miliony]]></category>
		<category><![CDATA[na]]></category>
		<category><![CDATA[prepaid]]></category>
		<category><![CDATA[punktów]]></category>
		<category><![CDATA[świecie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=695</guid>
		<description><![CDATA[Otrzymajcie kartę kredytową prepaid w banku LBB Landesbank Berlin. Korzyści dla klientów: • oprocentowanie salda dodatniego • brak ukrytych kosztów dodatkowych • bez sprawdzania w bazach dłużników • 24 miliony punktów akceptujących na całym świecie]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Otrzymajcie kartę kredytową prepaid w banku LBB Landesbank Berlin. </strong></p>
<p>Korzyści dla klientów: </p>
<p>• oprocentowanie salda dodatniego<br />
• brak ukrytych kosztów dodatkowych<br />
• bez sprawdzania w bazach dłużników<br />
• 24 miliony punktów akceptujących na całym świecie</p>
<p><!-- BEGIN PARTNER PROGRAM - DO NOT CHANGE THE PARAMETERS OF THE HYPERLINK --><br />
<a href="http://partners.webmasterplan.com/click.asp?ref=597207&#038;site=4172&#038;type=b246&#038;bnb=246" target="_blank"><br />
<img src="http://banners.webmasterplan.com/view.asp?ref=597207&#038;site=4172&#038;b=246" border="0" alt="Prepaidcard" width="300" height="200" /></a><br />
<!-- END PARTNER PROGRAM --></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/landesbank-berlin/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Bank Comdireckt</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/bank-comdireckt/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/bank-comdireckt/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 16 May 2012 11:06:38 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>
		<category><![CDATA[Konta bankowe w Niemczech]]></category>
		<category><![CDATA[Nasi partnerzy]]></category>
		<category><![CDATA[atrakcyjne]]></category>
		<category><![CDATA[darmo]]></category>
		<category><![CDATA[oszczędnościowo]]></category>
		<category><![CDATA[prowizje]]></category>
		<category><![CDATA[rachunek]]></category>
		<category><![CDATA[rozliczeniowy]]></category>
		<category><![CDATA[za]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=691</guid>
		<description><![CDATA[Załóżcie bezpłatny rachunek oszczędnościowo rozliczeniowy. Teraz możecie zebrać atrakcyjne prowizje!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Załóżcie bezpłatny rachunek oszczędnościowo rozliczeniowy.<br />
Teraz możecie zebrać atrakcyjne prowizje!</p>
<p><!-- BEGIN PARTNER PROGRAM - DO NOT CHANGE THE PARAMETERS OF THE HYPERLINK --><br />
<a href="http://partners.webmasterplan.com/click.asp?ref=597207&#038;site=3692&#038;type=b38&#038;bnb=38" target="_blank"><br />
<img src="http://banners.webmasterplan.com/view.asp?ref=597207&#038;site=3692&#038;b=38" border="0" alt="Girokonto" width="120" height="60" /></a><br />
<!-- END PARTNER PROGRAM --></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/bank-comdireckt/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Zasiłek rodzinny w Niemczech</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/zasilek-rodzinny-w-niemczech/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/zasilek-rodzinny-w-niemczech/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 08 May 2012 09:17:18 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nowości]]></category>
		<category><![CDATA[Pomoce]]></category>
		<category><![CDATA[dziecka]]></category>
		<category><![CDATA[Elterngeld]]></category>
		<category><![CDATA[netto]]></category>
		<category><![CDATA[od]]></category>
		<category><![CDATA[rodzinny]]></category>
		<category><![CDATA[wychowywanie]]></category>
		<category><![CDATA[zarobków]]></category>
		<category><![CDATA[zasilek]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=684</guid>
		<description><![CDATA[Wysokość zasiłku rodzinnego (po niemeicku Elterngeld) w Niemczech wynosi zwykle 67% wcześniejszych zarobków netto. W przypadku, gdy dochody były niewielkie, istnieje możliwość podwyższenia zasiłku do 100 % wcześniejszej pensji. Natomiast jeżeli dziecko jest starsze, można wystąpić o podwyższenie zasiłku do 70 % dochodów. Przeliczając na euro, zasiłek rodzinny wynosi od 300 do 1800 euro, w [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Wysokość zasiłku rodzinnego (po niemeicku Elterngeld) w Niemczech wynosi zwykle 67%  wcześniejszych zarobków netto. W przypadku, gdy dochody były niewielkie, istnieje możliwość podwyższenia zasiłku do 100 % wcześniejszej pensji. Natomiast jeżeli dziecko jest starsze, można wystąpić o podwyższenie zasiłku do 70 % dochodów. Przeliczając na euro, zasiłek rodzinny wynosi od 300 do 1800 euro, w zależności od wysokości zarobków. </p>
<p>Najniższa stawka zasiłku 300 euro wypłacana jest osobom pobierającym zasiłek dla bezrobotnych lub zasiłek z opieki społecznej oraz niepracującym. A na każde kolejne dziecko przypada następne 300 euro. Zasiłek rodzinny przyznawany jest na okres 12 miesięcy. Można wystąpić o przedłużenie wypłacania zasiłku o kolejne 2 miesiące w przypadku, gdy partner ograniczy swoją działalność zarobkową i poświęci się w tym czasie wychowywaniu dziecka.</p>
<p>Zasiłek rodzinny otrzymają osoby, które:</p>
<p>Opiekują się lub wychowują dziecko,<br />
Posiadają stałe miejsce zamieszkania w Niemczech,<br />
Mieszkają z dzieckiem w jednym gospodarstwie domowym,<br />
Nie prowadzą działalności zarobkowej (lub wykonują ją częściowo)</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/zasilek-rodzinny-w-niemczech/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Nowe hasło na EUjob24</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/nowe-haslo-na-eujob24/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/nowe-haslo-na-eujob24/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 04 May 2012 11:35:01 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nowości]]></category>
		<category><![CDATA[bezpieczeństwo]]></category>
		<category><![CDATA[e-mail]]></category>
		<category><![CDATA[EUjob24]]></category>
		<category><![CDATA[hasło]]></category>
		<category><![CDATA[użytkownicy]]></category>
		<category><![CDATA[zmienić]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=678</guid>
		<description><![CDATA[Wielu użytkowników naszego projektu zapomina swoje hasła i nie może się zalogować. A otrzymanie nowego hasła jest bardzo proste. Wystarczy wejść na stronę startową EUjob24.pl i następnie kliknąć na „Nie pamiętasz hasła?”. W rubryce, która się pojawi, trzeba wpisać adres e-mail, pod którym zostało założone konto. W przeciągu paru minut nowe hasło przyjdzie automatycznie na [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Wielu użytkowników naszego projektu zapomina swoje hasła i nie może się zalogować. A otrzymanie nowego hasła jest bardzo proste. Wystarczy wejść na stronę startową EUjob24.pl i następnie kliknąć na „Nie pamiętasz hasła?”. W rubryce, która się pojawi, trzeba wpisać adres e-mail, pod którym zostało założone konto. W przeciągu paru minut nowe hasło przyjdzie automatycznie na podany adres poczty elektronicznej. </p>
<p>Automatycznie wygenerowane hasło jest raczej trudne do zapamiętania. Jeżeli dany użytkownik chce zmienić hasło, może to zrobić po zalogowaniu się w „Ustawieniach” pod „Dane logowania”</p>
<p><strong>Wskazówka, jak stworzyć bezpieczne hasło:</strong></p>
<p>W celu zmaksymalizowania bezpieczeństwa, hasło powinno składać się z jak największej liczby liter i znaków, które nie tworzą logicznego ciągu. Powinno zawierać też znaki specjalne np.: J&amp;ukv9e5G#.  Hasło nie powinno zawierać danych, które łatwo skojarzyć, jak np.: imiona, nazwiska, daty urodzenia itd.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/05/nowe-haslo-na-eujob24/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Nowe pakiety VIP na EUjob24</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/nowe-pakiety-vip-na-eujob24/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/nowe-pakiety-vip-na-eujob24/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 24 Apr 2012 08:48:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>
		<category><![CDATA[pakiety]]></category>
		<category><![CDATA[poszukiwanie]]></category>
		<category><![CDATA[Praca]]></category>
		<category><![CDATA[pracy]]></category>
		<category><![CDATA[użytkownicy]]></category>
		<category><![CDATA[VIP]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=671</guid>
		<description><![CDATA[Całkiem niedawno wprowadziliśmy na naszym projekcie nowe pakiety VIP. Wcześniej nasi użytkownicy mogli wykupić członkostwo VIP jedynie na cały rok. Od niedawna można wykupić pakiet VIP również na miesiąc oraz na trzy miesiące. Teraz mogą Państwo sami zdecydować jak długo chcą Państwo korzystać z zalet pakietu VIP. Ceny członkostwa VIP: 1 miesiąc 35 € 3 [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Całkiem niedawno wprowadziliśmy na naszym projekcie nowe pakiety VIP. Wcześniej nasi użytkownicy mogli wykupić członkostwo VIP jedynie na cały rok. Od niedawna można wykupić pakiet VIP również na miesiąc oraz na trzy miesiące.</p>
<p>Teraz mogą Państwo sami zdecydować jak długo chcą Państwo korzystać z zalet pakietu VIP.</p>
<p><strong>Ceny członkostwa VIP:</strong></p>
<p>1 miesiąc    <strong>35 €</strong><br />
3 miesiące  <strong> 48 €</strong><br />
1 rok        <strong>84 €</strong></p>
<p>Jeżeli mają Państwo dodatkowe pytania odnośnie naszych produktów, mogą się Państwo skontaktować z naszym działem obsługi klienta. Nasi pracownicy chętnie udzielą Państwu porad na temat poszukiwania pracy przez EUjob24. </p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/nowe-pakiety-vip-na-eujob24/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Jak napisać idealny życiorys</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-napisac-idealny-zyciorys/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-napisac-idealny-zyciorys/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 18 Apr 2012 12:35:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>
		<category><![CDATA[Job]]></category>
		<category><![CDATA[Kariera]]></category>
		<category><![CDATA[Praca]]></category>
		<category><![CDATA[Pracodawca]]></category>
		<category><![CDATA[CV]]></category>
		<category><![CDATA[doświadczenie zawodowe]]></category>
		<category><![CDATA[języki obce]]></category>
		<category><![CDATA[kandydat]]></category>
		<category><![CDATA[profesjonalny]]></category>
		<category><![CDATA[wykształcenie]]></category>
		<category><![CDATA[zyciorys]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=669</guid>
		<description><![CDATA[Kluczem do sukcesu jest przemyślany i profesjonalny życiorys. Pracodawcy na podstawie życiorysu bardzo często decydują, czy zaprosić danego kandydata na rozmowę kwalifikacyjną. Jest on wizytówką każdego poszukującego pracy. Profesjonalny życiorys powinien mieć przejrzystą stukturę. Tekst powinien być uporządkowany, najważniejsze szczeóły powinny być wypunktowane. Poza ty powinien być napisany pod kątem pracy, o która się ubiega. [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Kluczem do sukcesu jest przemyślany i profesjonalny życiorys. Pracodawcy na podstawie życiorysu bardzo często decydują, czy zaprosić danego kandydata na rozmowę kwalifikacyjną. Jest on wizytówką każdego poszukującego pracy.</p>
<p>Profesjonalny życiorys powinien mieć przejrzystą stukturę. Tekst powinien być uporządkowany, najważniejsze szczeóły powinny być wypunktowane. Poza ty powinien być napisany pod kątem pracy, o która się ubiega. Informacje zawarte w CV powinny być zgodne z prawdą, ponieważ pracodawca często weryfikuje podane w nim informacje.<br />
<strong><br />
Dobry życiorys musi zawierać:</strong></p>
<p>1. dane osobowe (imię nazwisko, adres, wiek, numer telefonu, adres e-mail) oraz zdjęcie (w górnym prawym rogu)</p>
<p>2. doświadczenie zawodowe (poprzednie miejsca pracy, wykonywany zawód oraz zakres obowiązków)</p>
<p>3. wykształcenie (pełna nazwa szkoły i uczelni, specjalizacja)</p>
<p>4. znajomośc języków obcych (stopień znajomości języków obcych, posiadane certyfikaty)</p>
<p>5. dodatkowe umiejętności (np. obsługa komputera, obsługa specjalnych programów)</p>
<p>6. zainteresowania i hobby</p>
<p>Wiele przydatnych wzorów CV można znaleźć w internecie.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-napisac-idealny-zyciorys/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-przygotowac-sie-do-rozmowy-kwalifikacyjnej/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-przygotowac-sie-do-rozmowy-kwalifikacyjnej/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 11 Apr 2012 13:52:01 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>
		<category><![CDATA[Job]]></category>
		<category><![CDATA[Kariera]]></category>
		<category><![CDATA[Oferty pracy]]></category>
		<category><![CDATA[Praca]]></category>
		<category><![CDATA[Praca w Niemczech]]></category>
		<category><![CDATA[Praca za granica]]></category>
		<category><![CDATA[Pracodawca]]></category>
		<category><![CDATA[CV]]></category>
		<category><![CDATA[dobre]]></category>
		<category><![CDATA[i]]></category>
		<category><![CDATA[kandydat]]></category>
		<category><![CDATA[kwalifikacyjna]]></category>
		<category><![CDATA[Niemczech]]></category>
		<category><![CDATA[pracodawcy]]></category>
		<category><![CDATA[pracodnik]]></category>
		<category><![CDATA[profecjonalne]]></category>
		<category><![CDATA[rozmowa]]></category>
		<category><![CDATA[w]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=666</guid>
		<description><![CDATA[Niemcy przykładają dużą wagę do rozmowy kwalifikacyjnej. To od niej zależy, czy dany kandydat otrzyma wymarzone stanowisko pracy. Dlatego należy się do niej starannie przygotować. Rozmowy kwalifikacyjne są przeprowadzana przeważnie w języku niemieckim. Dlatego bardzo ważnym jest podszkolenie znajomości językowych. Trzeba nauczyć się odpowiednich zwrotów i wyrażeń, które są używane podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Punktualność jest [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Niemcy przykładają dużą wagę do rozmowy kwalifikacyjnej. To od niej zależy, czy dany kandydat otrzyma wymarzone stanowisko pracy. Dlatego należy się do niej starannie przygotować.<br />
Rozmowy kwalifikacyjne są przeprowadzana przeważnie w języku niemieckim. Dlatego bardzo ważnym jest podszkolenie znajomości językowych. Trzeba nauczyć się odpowiednich zwrotów i wyrażeń, które są używane podczas rozmowy kwalifikacyjnej. </p>
<p>Punktualność jest w Niemczech traktowana bardzo poważnie. Dlatego trzeba się stawić na czas.<br />
Najlepiej jest włożyć skromne i zarazem eleganckie ubranie. Nie wolno przesadzać z makijażem oraz biżuterią. Trzeba tez przestudiować informacje o firmie, ponieważ mogą paść pytania na ten temat podczas rozmowy. Nie wolno być skrępowanym i niepewnym siebie. Mile widziane są szybkie i zdecydowane odpowiedzi. </p>
<p>Aby doszło w ogóle do rozmowy kwalifikacyjnej trzeba wysłać dobre i profesjonalne CV, oczywiście w języku pracodawcy. Konieczne jest zamieszczenie aktualnej fotografii. CV bez zdjęcia nie są rozpatrywane przez większość pracodawców i lądują od razu w koszu na śmieci. Jeżeli znajomości językowe nie są dostateczne, to najlepiej poprosić o pomoc znajomego, który ma doświadczenie w szukaniu pracy i włada biegle językiem niemieckim. Można też znaleźć gotowe szablony listów motywacyjnych i CV w internecie.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/jak-przygotowac-sie-do-rozmowy-kwalifikacyjnej/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Wielkanoc w Niemczech</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/wielkanoc-w-niemczech/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/wielkanoc-w-niemczech/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 04 Apr 2012 11:39:10 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bez kategorii]]></category>
		<category><![CDATA[Różne]]></category>
		<category><![CDATA[Niemcy]]></category>
		<category><![CDATA[Piątek]]></category>
		<category><![CDATA[Polsce]]></category>
		<category><![CDATA[sobota]]></category>
		<category><![CDATA[święta]]></category>
		<category><![CDATA[w]]></category>
		<category><![CDATA[wielkanocna]]></category>
		<category><![CDATA[Wielkanocne]]></category>
		<category><![CDATA[Wielki]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=661</guid>
		<description><![CDATA[Tradycje wielkanocne w Niemczech różnią się od tych w Polsce. Jednak można znaleźć wiele wspólnych elementów. Symbole świąt w obu krajach są takie same: pisanki, jajka, cukrowe baranki, oraz zajączki z czekolady lub ciasta. Również potrawy wielkanocne są podobne. Na niemieckich stołach królują jajka, kiełbasa, babki drożdżowe z rodzynkami, sernik oraz owocowe strucle. Nasi zachodni [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Tradycje wielkanocne w Niemczech różnią się od tych w Polsce. Jednak można znaleźć wiele wspólnych elementów. Symbole świąt w obu krajach są takie same: pisanki, jajka, cukrowe baranki, oraz zajączki z czekolady lub ciasta. Również potrawy wielkanocne są podobne. Na niemieckich stołach królują jajka, kiełbasa, babki drożdżowe z rodzynkami, sernik oraz owocowe strucle.</p>
<p>Nasi zachodni sąsiedzi nie znają natomiast zwyczaju święcenia pokarmów. W głowach im się też nie mieści, jak w Poniedziałek Wielkanocny można oblewać się wodą. Dla nich ten dzień jest dniem przeznaczonym na odpoczynek oraz na odwiedziny rodziny i znajomych. </p>
<p>Najważniejszym punktem świąt Wielkanocnych jest Wielki Piątek. Jest to dzień ustawowo wolny od pracy. W kościołach rozbrzmiewają modlitwy towarzyszące złożeniu Jezusa do grobu. Po mszy ksiądz zaprasza wiernych na symboliczny poczęstunek złożony z chleba, wina i wody. W tym dniu nie przestrzega się jednak ścisłego postu. </p>
<p>W Wielką Sobotę podczas mszy następuje poświęcenie ognia, który wierni zabierają ze sobą do domów. W Niedzielę Wielkanocną odbywa się świąteczne śniadanie, które nie jest poprzedzone, tak jak w Polsce, dzieleniem się święconym jajkiem. Po śniadaniu dzieci udają się na poszukiwanie czekoladowych jajek i innych słodyczy, które ukrył Zajączek Wielkanocny. Zwyczaj ten nie jest znany w Polsce. </p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/04/wielkanoc-w-niemczech/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Wielkanocna promocja na EUjob24!</title>
		<link>http://www.eujob24.pl/news/2012/03/wielkanocna-promocja-na-eujob24/</link>
		<comments>http://www.eujob24.pl/news/2012/03/wielkanocna-promocja-na-eujob24/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Mar 2012 11:49:26 +0000</pubDate>
		<dc:creator>user</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nowości]]></category>
		<category><![CDATA[Różne]]></category>
		<category><![CDATA[darmowe]]></category>
		<category><![CDATA[oferty]]></category>
		<category><![CDATA[pracy]]></category>
		<category><![CDATA[promocja]]></category>
		<category><![CDATA[specjalna]]></category>
		<category><![CDATA[świąteczna]]></category>
		<category><![CDATA[święta]]></category>
		<category><![CDATA[Wielkanocne]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.eujob24.pl/news/?p=653</guid>
		<description><![CDATA[Wielkanoc zbliża się wielkimi krokami. Specjalnie z tej okazji przeprowadzamy dla Państwa świąteczną promocję. Od dnia 1 do 18 kwietnia każdy użytkownik, który nabędzie pakiet VIP na cały rok otrzyma dodatkowe 3 miesiące gratis! A dla naszych pracodawców mamy specjalny prezent: 5 darmowych ofert pracy! Każdy pracodawca może do 18 kwietnia opublikować bezpłatnie do 5 [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://www.eujob24.pl/news/wp-content/uploads/2012/03/easter-egg1.jpg" alt="" width="70" class="size-full wp-image-657" style="float:right;margin-left:7px" /></a>Wielkanoc zbliża się wielkimi krokami. Specjalnie z tej okazji przeprowadzamy dla Państwa świąteczną promocję.<br />
<strong><br />
Od dnia 1 do 18 kwietnia każdy użytkownik, który nabędzie pakiet VIP na cały rok otrzyma dodatkowe 3 miesiące gratis!</strong></p>
<p>A dla naszych pracodawców mamy specjalny prezent:<strong> 5 darmowych ofert pracy!</strong><br />
Każdy pracodawca może do 18 kwietnia opublikować bezpłatnie do 5 ofert pracy. </p>
<p><strong>EUjob24 życzy zdrowych i pogodnych świąt Wielkanocnych!</strong></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.pl/news/2012/03/wielkanocna-promocja-na-eujob24/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

